5月11日，天津市构建和谐劳动关系工作推动暨经验交流会在天津市人力资源发展促进中心报告厅召开。市人社局党组书记、局长沈超，市总工会党组书记、副主席杨春武出席会议并讲话。我市受表彰的全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人、市区协调劳动关系三方会议（委员会）各成员单位、市各集团（总公司）以及相关部分企业代表参加了会议。
会上，宣读了人力社保部、全国总工会、中国企业联合会（中国企业家协会）、全国工商联《关于表彰第一届全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人的决定》以及我市受表彰的先进集体和先进个人名单，并向部分先进集体和先进个人代表转授了奖牌、证书和奖章。随后我市获得全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人代表做了经验交流发言。会议还发布了《天津市构建和谐劳动关系倡议书》。
会议指出，党的十八大以来，我市构建和谐劳动关系工作取得明显成效。面对新时代新征程，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神以及习近平总书记关于构建和谐劳动关系的重要论述，统一思想，凝聚共识，进一步夯实构建和谐劳动关系工作基础。要始终坚持以职工为中心的工作导向，扎实做好维权服务工作。要健全劳动法律体系，为维护工人阶级和广大劳动群众合法权益提供法律和制度保障。要防范化解劳动关系矛盾风险，维护劳动领域政治安全。
会议强调，要深入贯彻落实习近平总书记视察天津重要讲话精神，扎实做好构建和谐劳动关系工作。要聚焦就业增收，推动构建和谐劳动关系。要聚焦权益保障，织密扎牢劳动关系保护网。要聚焦协商协调，持续健全完善工作机制。要聚焦安全稳定，牢牢守住劳动关系安全稳定底线。要积极推动京津冀区域和谐劳动关系高质量发展改革试点工作，不断探索基层劳动关系治理新模式、新方法，持续提升劳动关系治理能力和治理水平，奋力开创我市和谐劳动关系高质量发展新局面，为全面建设社会主义现代化大都市、奋力谱写中国式现代化天津篇章作出新的更大贡献。
阅读原文：https://mp.weixin.qq.com/s/WVICcbjUYjCeqJcqRcxuXg
（供稿单位：天津市人力资源和社会保障局）
